【事業承継】後継者候補となる従業員の見極めポイント
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【事業承継】後継者候補となる従業員の見極めポイント

経営者が後継者のために残す人的資源として、今から育成すべき幹部候補を見極める際の重要な着眼点と、経営者にしかできない幹部育成の方法を紹介します。

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